加拿大雇主担保的难点有哪些
发表于 2020-08-14 浏览:
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关于加拿大雇主担保的难点有哪些?
从雇主方面来说,雇主担保的主要难点在于取得LMIA-劳动力市场影响评估(注:有些省提名项目不需要LMIA也可以办理雇主担保)。
雇主单位需要向加拿大人力资源劳工部ESDC,提供职位空缺的证明以及所作出的招聘努力,同时阐述为什么选用海外雇员而非加拿大当地居民。
ESDC批准雇主的申请,就会发放一个LMIA许可信,雇员即可凭此LMIA获得工作签证,继而递交移民申请。LMIA的作用非常大,持有LMIA的雇员也可以通过省提名的途径快速获得移民身份,但是LMIA获批并不容易。
在加拿大这种低失业率的国家,政府会采取一系列措施保证当地人的就业率,ESDC就是专门调控劳动力市场的职能部门。
虽然加拿大缺少劳动力,每年要通过吸收新移民来促进经济发展,但同时劳工部又会严格把关,以确保海外劳工的涌入不会影响当地人的就业市场,因此时常产生雇主苦苦招不到人而LMIA却又一纸难求的状况。
虽然LMIA申请不易,但是从申请人的角度来看绝对是一件“大好事”,因为有加拿大政府机构来把控雇主的资质,来为申请人守好第一道关。
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